Ihr Wohnzimmer in den Alpen

Unser Wohnzimmer – ein Daheim für unser Team, hat eine gemütliche und relaxte Atmosphäre. Ein zu Hause, in dem sich jeder wertgeschätzt, wohl und respektvoll behandelt fühlt. Der Blick aus unserem gemeinsamen Wohnzimmer ist offen, individuell und bietet jeden Tag neue Herausforderungen.

Im Team zu arbeiten heißt für uns, Kollegen um sich zu haben, welche Freude, Kompetenz und Leidenschaft ein besonderer Gastgeber sein zu wollen, mit uns teilen.

Wir möchten frische Ideen und Erfahrungen von all unseren Mitarbeitern gerne hören, annehmen, um uns stetig weiterzuentwickeln.

Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag

DIESE AUFGABEN BEGEISTERN MICH:

• Tägliche Reinigung der Abreise- und Bleibezimmer
• Reinigung der öffentlichen Bereiche
• Verantwortung zu übernehmen für einen reibungslosen Ablauf meiner Tätigkeiten
• Umgehende Erledigungen von Gästewünschen
• Auffüllen von Verbrauchsartiekeln
• Mithelfen und Vertretung in unserer hauseigenen Wäscherei und im Wellnessbereich

DAS BESCHREIBT MICH:

Fachliche Kompetenz:

• Erfahrung als Zimmermädchen/Roomboy und guten Detuschkenntnissen
• ein hohes Qualitätsbewusstsein mit dem Blick fürs Detail
• selbstständiges, organisiertes Arbeiten
• eine kompetenete, felxible und teamorientierte Persönlichkeit

Soziale Kompetenz:

• flexibel und belastbar
• hilfsbereit und teamfähig
• verantwortungsbewusst
• gepflegtes Erscheinungsbild
• freundlich und pünktlich
• engagiert und zu verlässlich

DAS BIETEN WIR DIR:

• eine Saisonstelle, gerne auch längerfristig (mehrere Saisonen)
• sehr gutes familiäres Betriebsklima
• freie Verpflegung in unserem eigenen Mitarbeiterbereich im Restaurant (Frühstücksbuffet, Mittag- & Abendessen)
• Unterbringung im eigenen Personalhaus (DZ & EZ verfügbar) mit eigener Bad/Dusche, WC, WLAN
• kostenlose Benützung von Hallenbad und Sauna (2 Mal wöchentlich)
• Ermäßigungen für Skipass, Skishop, etc.
• gemeinsame Team - Freizeitaktivitäten werden organisiert
• interne Weiterbildungen in verschiedenen Bereichen

Gehalt 1.800,- € netto für eine 6-Tage Woche. Die Entlohnung für diese Position richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Hotel- und Gastgewerbe. Bereitschaft zur KV-Überzahlung je nach Qualifikationsprofil vorhanden.